同好

伤口最好用防水材料包裹，保持伤口清洁，避免接触洪水；如果伤口与洪水接触，立即用清洁水和肥皂冲洗；如果伤口出现红肿、体液渗出等感染迹象，应及时寻求专业医疗救助，并根据伤口情况由医护人员确定是否注射破伤风疫苗。

从逛大商场到City Walk，年轻人消费喜好的变化，让南京“街边店”的商业模式也有了全新呈现。宠物友好型餐厅、滑板元素的汉堡店……越来越多创业者在南京创立了自己的品牌，成为各类特色小店的主理人。

“试营业大获成功，让我对未来信心十足。”身穿汉服的李弘文向记者表示，汉服体验馆集琴艺、茶艺、书法、装造、表演、培训等六个方面，希望将中华传统文化发扬光大。

其中，传统行业支撑有力，云南省能源工业增加值增长7.5%；新兴产业高速增长，电子行业增加值增长24.4%，电气机械行业增加值增长33.3%，高端制造快速增长，装备制造业、高技术制造业增加值分别增长21.7%、20.1%。云南工业“新三样”支撑作用增强，电解铝产量增长33.6%，绿色铝产业增加值增长39.6%，硅光伏产业增加值增长38.4%，新能源电池产业扭负为正，增加值增长3.1%。

据介绍，《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点，提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上，需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的，系统应推送休息提示，并停止推送订单一定时间，以保障劳动者获得必要休息时间，防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者，适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定，以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的，不适用该指引。

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